Bạn sẽ trả lời thế nào?
Tạo tài khoản miễn phí để viết câu trả lời và được AI chấm điểm —
và để lưu lại những câu bạn đã luyện.
Đăng ký miễn phí
Đăng nhập
Khang Hoang
Acquire thường là trap nếu không được thực hiện đúng. 70% M&A deal không deliver expected value vì cultural misalignment và integration failure. Tôi chỉ recommend acquire khi: (1) target có proven team và product, (2) synergy rõ ràng và measurable không chỉ là 'strategic fit', (3) integration plan chi tiết được develop trước khi close deal. Nhiều khi acqui-hire — mua để lấy talent và shut down product — hiệu quả hơn full acquisition.
Khang Hoang
Framework tôi dùng: Build khi capability đó là core differentiator và ta có competitive advantage khi tự build. Partner khi capability là enabler nhưng không phải core — việc build sẽ distract team khỏi những thứ quan trọng hơn. Acquire khi cần cả capability lẫn talent hoặc customer base ngay lập tức, và thời gian là factor quan trọng. Ví dụ: Shopee tự build logistics vì đây là differentiator, nhưng partner với payment provider thay vì build từ đầu.
Thảo luận
Chưa có thảo luận nào. Bạn mở màn nhé — không cần viết dài,
một góc nhìn cũng được.
Đăng ký để thảo luận