Product Management
Đăng nhập
ESC

Nhập từ khóa để tìm kiếm

↑↓ Di chuyển
Enter Mở
ESC Đóng
Behavioral Grab,Google,Amazon

Với vai trò Product Leader, khi nào bạn ủy quyền strategic decisions cho team và khi nào bạn phải personally decide?

Gợi ý: Câu trả lời mạnh nên nói đến framework phân loại decisions theo impact và reversibility, và cách build decision-making capacity trong team.

2câu trả lời
15lượt xem
Bạn sẽ trả lời thế nào?

Tạo tài khoản miễn phí để viết câu trả lời và được AI chấm điểm — và để lưu lại những câu bạn đã luyện.

Đăng ký miễn phí Đăng nhập

2 câu trả lời

Khang Hoang
Tôi dùng Amazon's Type 1/Type 2 decision framework. Type 1 là irreversible, high-stakes decisions — những quyết định này tôi involve trực tiếp và deliberate carefully. Type 2 là reversible decisions — delegated hoàn toàn cho team với clear guidance về success criteria. Sai lầm phổ biến của leaders là treat Type 2 decisions như Type 1, tạo ra bottleneck và slow down organization. Ngược lại cũng nguy hiểm — treat Type 1 như Type 2 và under-invest in important decisions.
Khang Hoang
Tôi cũng delegate strategically, không randomly. Tôi delegate decisions mà (1) team has better context than me due to their proximity to problem, (2) the decision will help develop their strategic muscle, (3) the cost of wrong decision is acceptable. Tôi always available to consult — teams có thể ask for my input bất cứ lúc nào, nhưng decision là của họ. Điều này create sense of ownership mà improve quality của their thinking.

Thảo luận

Chưa có thảo luận nào. Bạn mở màn nhé — không cần viết dài, một góc nhìn cũng được.

Đăng ký để thảo luận